一般健康管理师证书和别的证书比如像一建、二建、执业药师等会有很大的不同,在观念上或者说价值上还是属于小证书一类。但是有的同学能考取一建、二建,对于那些没有实力的同学可能就需要选择一些低难度、容易考取的小证书了。当然也会担心考取后是否真正能找到一份还算满意的工作。那么对于小证书健康管理师如何选择公司?今天我们简单说几点。
对于在事业单位上班族来说,比如医院、社区、学校、养老院等机构,这类群体本来工作已经比较稳定,所以再拿一个小证书(健康管理师)无疑是对自己的专业做了一个更好的补充,或许在同一个岗位工作久了换岗更是一个有利的保证。
对于宝妈群体、自由职业者群体、无业人员可能在从事工作方面就有些难度了,本身的专业性不是很强,所以拿到一个小证书(健康管理师)后选择一个适合的平台显得的更加重要和突出。
你要么是朋友、熟人介绍,要么是自己去招聘网站投简历,至少在投简历前会看看公司的介绍、岗位的要求等,现在招聘网站在招聘健康管理师一般都是这样的要求:有一定销售意识者优先,在待遇方面一般都是这样的构成:底薪+提成+奖金,既然是提成,那么一定会有销售的职责包括在内。
个人来讲,单凭一个小证书要想稳住自己的工作未来,可以说不太现实,即使是销售,不也需要你个人的销售技能才行吗,可能对于更多的人来说都想自主创业,这个方向不建议一试。保守的方向来看,还是传统行业机构比较稳妥,社区、健康体检咨询机构等。
一个建议方向,就是社工证+健康管理师=社区,这个工作一是难度不是很难,时间上也比较自由。社工证考取难度也不是很难,而且现在疫情的影响,医院、社区等服务机构正是需要大量人才的地方,如果再懂点医学知识就更好了。
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